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鶴崗礦業公司富力礦黨委 強化黨建賦能 筑牢企業穩定發展根基

為進一步提升黨建和思想政治工作質量，鶴崗礦業公司富力礦黨委近期開展了以“強學習、促黨建、轉作風、保穩定”為主題的一系列活動，有效地促進了黨建和思想政治工作的高質量發展，為全礦高質量發展提供了政治和思想保證。

抓學習，提高政治理論水平。為了提高黨員干部的理論水平，這個礦黨委在全體黨員中積極開展了黨建和思想政治工作知識學習活動，充分利用黨支部書記例會、“三會一課”等形式，組織黨員深入學習《中國共產黨紀律處分條例》《習近平關于加強黨的作風建設論述摘編》等內容。在學習過程中，注重知行合一，引導黨員干部將所學理論與實際工作緊密結合。

抓黨建，創建標準化黨支部。持續開展標準化黨支部創建活動，嚴格執行“三會一課”、談心談話、主題黨日等制度，提高基層組織生活的規范化、制度化水平；開展“五好”黨支部創建活動，充分發揮基層黨組織的戰斗堡壘和黨員先鋒模范作用，切實把黨建優勢轉化為企業發展動力；持續推進“雙培”工程、“1+3”擴源工程、“1+1”牽手行動，不斷提升黨建工作信息化和標準化黨支部的建設，深化“亮身份、樹形象、做表率”和“星級黨員”評選活動，開展民主評議黨員，保持了黨員隊伍的純潔性和先進性。

抓作風，提高干部工作執行力。這個礦深入推進學習教育，堅持“嚴管干部、善待職工、轉變作風”，嚴格執行30條特別規定，在促進企業安全高質量發展的同時，全力確保目前困難時期的安全穩定發展大局。積極召開干部作風會議，圍繞一條主線，抓實三個教育、四項活動。以“紅色領航工程”為主線，抓實安全思想教育、形勢任務教育、廉政教育，持續推進班組建設、導師帶徒、崗位練兵、安全生產月四項活動。嚴格執行問責工作機制，促進各項工作在全礦高效推進。全礦黨員干部帶頭執行礦的方針政策，講政治、講大局、講團結、講自覺，分工負責、主動溝通、積極配合、相互補臺，把礦確定的各項工作落實到位、下達的各項指標完成到位。嚴格執行值班帶班制度，杜絕帶班不入井、早升井、值班空崗、班中脫崗等不良現象，深入生產一線，現場解決實際問題，做到關鍵時刻與企業同呼吸共命運。

抓融合，促進全礦安全生產。這個礦在加強黨建工作的基礎上，堅持把“紅色領航工程”與企業安全生產經營、改革發展穩定等實際工作進行深度融合，充分發揮黨組織核心作用。在安全思想教育方面，大力推進三個一工程，全面加強班組建設和安全教育，營造濃厚的安全文化氛圍。在生產組織方面，積極倡導科技創新與攻關，合理釋放安全產能，穩定產量規模，提升規模效益。在經營管理上，牢固樹立“過苦日子”的思想，嚴格控制非生產性支出，深挖內部潛力，完善內部市場化建設，從源頭把控成本，推廣節電新技術，確保重點支出合理有效，實現經濟效益最大化。通過一系列舉措，“紅色領航工程”的成效切實體現在企業各項工作的全面推進和高質量可持續發展之中。